Categoria: Emprego

Assaí Atacadista com vagas de emprego em Natal e São Gonçalo do Amarante

Em busca de ampliar seu quadro de colaboradores, o Assaí Atacadista oferece novas vagas de emprego com oportunidades para profissionais efetivos e temporários. As vagas são para o cargo de Operador de Loja e Centro de Distribuição, e estarão abertas para atuação em todo o país. A rede possui duas lojas no Rio Grande do Norte: uma na zona sul de Natal e outra em São Gonçalo do Amarante.

Para concorrer, os candidatos não podem fazer parte do grupo de risco do Coronavírus – pessoas com doenças cardiovasculares; diabéticos; hipertensos; doenças renais; doenças respiratórios; pacientes oncológicos; imunossuprimidos; 60 anos ou mais; e gestantes – uma vez que, neste momento, pessoas com este perfil, de acordo com o Ministério da Saúde, devem se manter em casa evitando o risco de contaminação.

“Nesse cenário incerto e desafiador que estamos vivendo, a união e a ajuda entre as pessoas e empresas está fazendo a diferença e gerando novas oportunidades. Uma delas, pode ser uma recolocação profissional para você!

Agora, você tem a chance de participar de um processo seletivo para fazer parte do Assaí atacadista. Temos 167 lojas distribuídas por todo o país e, nesse momento, estamos atuando como uma empresa essencial à população. Por isso, vamos reforçar o nosso time para garantir esse atendimento.

Temos vagas temporárias e efetivas para atuar em nossas lojas em todo o Brasil e queremos convidar você para conhecer essas oportunidades e fazer parte do nosso time!”, diz em nota o Assaí.

Mais detalhes e onde se cadastrar

É importante lembrar que as vagas são para atuar mediante escala de trabalho 6 x 1, com opções alternativas e disponibilidade de horário de trabalho: tarde / noite.

Aos interessados, basta clicar neste link (aqui) e preencher o formulário.

Mais de 1 milhão de trabalhadores brasileiros já tiveram contrato suspenso ou salário reduzido devido à crise

O governo já registrou mais de 1 milhão de acordos entre empresas e empregados para reduzir jornada e salário ou suspender contratos durante a crise provocada pela pandemia do novo coronavírus. Esses trabalhadores receberão um benefício emergencial equivalente a uma parte do seguro-desemprego a que teriam direito caso fossem demitidos, um auxílio do governo para amortecer a perda na renda da família.

As negociações individuais valem para os trabalhadores com carteira assinada e que recebem até R$ 3.135 ou que tenham ensino superior e ganham acima de R$ 12.202,12. Quem tem salário intermediário também pode negociar individualmente para reduzir 25% da jornada e do salário, mas depende de acordos coletivos, negociados pelos sindicatos das categorias, para alterações mais radicais no contrato.

A expectativa do governo é que o número cresça ainda mais com a decisão do ministro do Supremo Tribunal Federal (STF) Ricardo Lewandowski, que assegurou a validade imediata dos acordos individuais. Uma decisão anterior, proferida na semana passada, havia criado insegurança jurídica ao cobrar aval prévio dos sindicatos às negociações individuais – o que poderia atrasar as negociações e precipitar demissões pelas empresas.

No total do programa, a equipe econômica prevê que até 24,5 milhões de trabalhadores receberão o benefício emergencial – ou seja, serão impactados pelas reduções de jornada e salário ou suspensão de contratos. O número equivale a 73% dos vínculos com carteira assinada no País.

A medida permite redução de jornada em 25%, 50% ou 70%, com um corte proporcional no salário, por até três meses. Também é possível suspender o contrato por até dois meses. Em todos os casos, o governo pagará uma parte do seguro-desemprego a que o trabalhador teria direito.

Hoje a parcela do seguro vai de R$ 1.045 a R$ 1.813,03. Na redução de jornada, o governo paga o mesmo porcentual do corte (25%, 50% ou 70%) calculado sobre o seguro. Na suspensão de contrato, o governo paga 70% do seguro, em caso de empregados de grandes empresas, ou 100%, em caso de trabalhadores de pequenas e médias companhias.

Na soma da parcela salarial e da parte paga pelo governo, nenhum trabalhador receberá menos que um salário mínimo.

A decisão do ministro do STF foi considerada positiva pelo governo ao dar ampla segurança jurídica ao programa emergencial de emprego. Lewandowski se pronunciou no âmbito de uma ação que questionou no STF a constitucionalidade da realização de acordos individuais para alterar jornada e salário.

O ministro decidiu que a medida do governo é válida e que o acordo gera efeitos jurídicos a partir de sua celebração. Ele destacou, contudo, que os sindicatos precisam ser comunicados dos acordos e poderão deflagrar negociação coletiva. Nesse caso, o empregado poderá aderir a esse acordo coletivo posteriormente.

Se o sindicato consultado não se manifestar em até dez dias, a negociação individual seguirá valendo.

A decisão do ministro é liminar (provisória) e ainda precisará ser analisada de forma definitiva pelos demais ministros do STF em julgamento marcado para o dia 16 de abril.

Estadão Conteúdo

Hapvida abre mais de 500 vagas temporárias de emprego em área assistencial

Diante da pandemia causada pelo novo coronavírus, o Sistema Hapvida ampliou diversos serviços para melhor atender os clientes e combater a Covid-19. Um dos investimentos é na área assistencial, com a abertura de mais de 500 vagas temporárias de emprego para enfermeiros e técnicos de enfermagem, em diversas regiões do Brasil, onde a empresa atua com rede própria. As inscrições vão até o dia 8 de abril.

Para participar da seleção, basta ir ao site do Hapvida, pelo link: http://bit.ly/noticiavagastemporarias, e selecionar o e-mail da cidade que deseja enviar o currículo. Na descrição do e-mail, informar o nome da vaga para qual deseja concorrer. Com o reforço da equipe assistencial para esse período, o atendimento eficiente e de qualidade aos clientes vai melhorar ainda mais.

Para Marcos Peixinho, Diretor Executivo de Recursos Humanos do Sistema Hapvida, esse investimento faz parte da missão da empresa no combate ao novo coronavírus. “Além de dar mais oportunidade de emprego às pessoas, o Hapvida acredita que, com uma equipe assistencial engajada, poderemos superar esse momento difícil”.

Sobre o Sistema Hapvida

Com mais de 6 milhões de clientes, o Sistema Hapvida hoje se posiciona como o maior sistema de saúde suplementar do Brasil presente em todas as regiões do país, gerando emprego e renda para a sociedade. Fazem parte do Sistema as operadoras do Grupo São Francisco, América, Promed e Ame, RN Saúde, além da operadora Hapvida. Atua com mais de 30 mil colaboradores diretos envolvidos na operação, mais de 15 mil médicos e mais 14 mil dentistas. Os números superlativos mostram o sucesso de uma estratégia baseada na gestão direta da operação e nos constantes investimentos: atualmente são 42 hospitais, 160 clínicas médicas, 42 prontos atendimentos, 126 centros de diagnóstico por imagem e coleta laboratorial.

Em pelada de futsal na cadeia, Ronaldinho Gaúcho marca 5 gols e dá 6 assistências

Ronaldinho Gaúcho teria participado de uma partida de futebol na quadra da penitenciária em que esta detido, em Assunção, no Paraguai. As informações são da rádio local Nanduti. O craque teria marcado 5 gols e dado 6 assistências durante o jogo que faz parte de um campeonato organizado pelos internos da Agrupação Especializada da Polícia Nacional.

O time de Dinho, como o jogador é carinhosamente chamado pelos presos, venceu por 11 a 2. De acordo com informações da imprensa paraguaia, o prêmio para o vencedor do torneio seria um leitão.

Ronaldinho Gaúcho, 39, e seu irmão, Roberto Assis, 49, estão detidos desde o dia 6 deste mês. Os dois foram flagrados pelas autoridades paraguaias com passaportes e documentos de identidades falsos.

O Tempo

Centro Público de Natal oferece vagas de emprego em áreas distintas

O Centro Público de Emprego, Trabalho e Renda, integrante do Sistema Nacional de Emprego (SINE), e subsidiado pela Secretaria Municipal de Trabalho e Assistência Social (Semtas), oferece nesta terça-feira (10) um total de 09 vagas a candidatos com perfis variados:

AUXILIAR DE EXPORTAÇÃO E IMPORTAÇÃO (1)

AUXILIAR MECÂNICO DE REFRIGERAÇÃO (1)

GESSEIRO (3)

MECÂNICO DE AR-CONDICIONADO E REFRIGERAÇÃO (1)

PINTOR DE ALVENARIA (3)

Todas as oportunidades são para os sexos masculino e feminino. Os interessados devem cadastrar o currículo nos postos de atendimento da Cidade Alta e do Alecrim. Os documentos necessários são: Identidade, CPF, Carteira de Trabalho e número do PIS e comprovante de residência.

As vagas disponíveis são para todos os níveis de escolaridade, ou seja, ensino fundamental, médio e superior. Informações sobre valor da remuneração, bem como os benefícios serão passadas durante a seleção pelas empresas que forneceram as vagas.

Cadastro

O Centro Público de Emprego, Trabalho e Renda funciona de segunda a sexta, de 8h às 17h, sem intervalo de almoço. É importante ressaltar que o preenchimento do cadastro não garante a vaga. “Quando encaminhado, o trabalhador será avaliado pela empresa, por intermédio de uma entrevista. As empresas cadastradas no SINE Municipal são em torno de três mil, com as mais variadas ofertas de emprego. Todos os dias têm vagas novas no sistema”, ressalta a Administradora de Vagas do SINE Municipal, Ana Cláudia de Lucena.

Serviço

Endereços para cadastramento:

Centro Público de Emprego Trabalho e Renda (unidade Cidade Alta): João Pessoa, número 78 – Cidade Alta, Natal – RN, 59025-500. Referência: logo após o Banco do Nordeste, em frente à Praça Padre João Maria.

Centro Público de Emprego Trabalho e Renda (unidade Alecrim): Rua Fonseca e Silva, número 1102 – Alecrim, Natal – RN, 59030-270. Referência: em frente ao Instituto dos Cegos, perto do Cemitério do Alecrim.

IFRN anuncia mais um processo seletivo com salário entre R$ 3.130,85 e R$ 5.831,21

O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio Grande do Norte (IFRN) divulga Processo Seletivo destinado à contratação de Professores Substitutos.

São três oportunidades para a matéria/ disciplina de Educação Física, nos campi de Canguaretama (1), Nova Cruz (1) e Parnamirim (1). É necessário que os candidatos tenham ensino superior nas áreas exigidas.

Em regime de trabalho de 40 horas semanais, os profissionais contratados receberão salário base que varia de R$ 3.130,85 a R$ 5.831,21, já acrescido de retribuição por titulação.

As candidaturas serão recebidas a partir das 10h do dia 4 até às 20h do dia 12 de março de 2020, exclusivamente via internet, no site do Instituto. O valor da taxa a ser paga é de R$ 78,00. A isenção poderá ser solicitada a partir do primeiro dia de recebimento das inscrições até às 17h do dia 6 de março de 2020.

Para selecionar os candidatos, será realizada prova de desempenho, de caráter eliminatório e classificatório e prova de títulos, com caráter classificatório. Está previsto o dia 25 de março de 2020 para aplicação das provas.

O prazo de validade desta seleção será de dois anos, contados da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.

Edital de abertura.

Prefeitura de Pedra Grande (RN) anuncia processo seletivo com 105 vagas e remuneração de até R$ 20 mil

A Prefeitura de Pedra Grande, no Estado do Rio Grande do Norte, tornam públicas as inscrições de mais um Processo Seletivo que visa à admissão de profissionais de ensinos fundamental, médio e de níveis técnico e superior.

No total, são ofertadas 105 vagas distribuídas entre os cargos de ASG (20); Vigia (8); Lavadeira (1); Motorista – Categoria B (2); Motorista – Categoria D (8); Recepcionista (6); Agente de endemias (3); Agente comunitário de saúde (2); Auxiliar de biblioteca (1); Fiscal de vigilância em saúde (3); Oficineira (1); Visitador – Programa criança feliz (6); Técnico em controle interno (1); Técnico em enfermagem (6); Auxiliar em farmácia (1); Técnico em saúde bucal (2); Advogado (1); Assistente financeiro do fundo municipal de saúde (1); Assistente Social (1); Auxiliar administrativo (1); Dentista (2); Educador físico (1); Enfermeiro (2); Enfermeiro plantonista (7); Farmacêutico (1); Fisioterapeuta (1); Maestro (1); Médico ESF (1); Médico plantonista (10); Nutricionista (2) e Psicólogo (2).

Quando contratados, os profissionais deverão desempenhar atividades em carga horária de 20 a 40 horas semanais, com remunerações que chegam até R$ 20.000,00 ao mês.

De forma gratuita, os interessados em participar da seleção devem realizar as inscrições no CEMEI – Professora Adelaide Eulália Ferreira, localizada na rua Januário Nunes, Centro, no horário das 9h às 15h. Para os cargos de nível fundamental, as inscrições estarão disponíveis no dia 13 de fevereiro de 2020, enquanto às funções de ensino médio e de níveis técnico e superior ocorrerão no dia 2 de março de 2020.

Já a classificação dos participantes inscritos consistirá em duas etapas compostas por análise curricular, de caráter eliminatório e classificatório; e entrevista, de caráter classificatório.

Vale ressaltar que a entrevista está prevista para ser realizada em dois períodos diferentes, conforme especificado no edital.

Edital de abertura.

Prefeitura de Boa Saúde (RN) anuncia novo processo seletivo com remuneração de até R$ 10.400,00

A Prefeitura Municipal de Boa Saúde, Rio Grande do Norte anuncia as inscrições do Processo Seletivo, destinado ao preenchimento de cinco vagas, para profissionais de nível superior.

Sendo assim, os cargos disponíveis para esse Processo Seletivo são: Professor de Ciências (01); Professor de Geografia (01); Professor de História (01); Professor de Português (01) e Médico da Atenção Básica.

O período de trabalho é de 30 ou 40 horas semanais com remuneração a ser recebida pelo candidato no valor de R$ 2.164,61 ou R$ 10.400,00 conforme o cargo escolhido.

As inscrições devem ser realizadas pessoalmente ou por procurador legalmente constituído nos dias 18 e 19 de fevereiro de 2020, na Secretaria Municipal de Administração e Planejamento, situada na Rua Doutor Manoel Joaquim de Souza, nº 434, Centro, Boa Saúde – RN, no horário das 9h às 17h. O valor da taxa de inscrição é de 50,00 pago em uma das agencias especificadas no Edital.

Quanto à classificação constará de análise de currículo/títulos e entrevista. Para mais informações.

Edital de abertura