
SEIS DAS SETE MATÉRIAS QUE PROPÕEM A CONTENÇÃO DE DESPESAS E O AUMENTO DA ARRECADAÇÃO DE IMPOSTOS JÁ FORAM APROVADAS.

SEIS DAS SETE MATÉRIAS QUE PROPÕEM A CONTENÇÃO DE DESPESAS E O AUMENTO DA ARRECADAÇÃO DE IMPOSTOS JÁ FORAM APROVADAS.

A PROPOSTA É APRESENTAR AOS NATALENSES E AOS TURISTAS, NESTE FINAL DE ANO, OS PRATOS DE 20 RESTAURANTES, QUE TÊM O CAMARÃO COMO INGREDIENTE PRINCIPAL
A 4ª edição da Festa do Camarão, promovida pela Associação Brasileira de Bares e Restaurantes (Abrasel), vai até o próximo dia 30 de dezembro, movimentando os restaurantes da Grande Natal, associados à entidade.
A proposta é apresentar aos natalenses e aos turistas, neste final de ano, os pratos de 20 restaurantes, que têm o camarão como ingrediente principal, símbolo da cultura potiguar. São eles: Between Coffee & Deli House, Blackitchen, Chopp & Camarão, Con Xin China, Famiglia Reis Magos, Massa Finna, Nemo Sushi, Only Pizza, Paçoca de Pilão, Parmegianno’s, Petit Poti, Pittsburg, Pizza da Vila, Restaurante Barramares, Sabores Bistro, Salus Healthy Food, Taboleiro, Tábua de Carne, Trio Bar e Restaurante e Wesley’s.
“A Festa do Camarão é uma oportunidade de promover nossa gastronomia para natalenses e turistas, apresentando a criatividade dos nossos chefs e a qualidade de nossos restaurantes”, observa o presidente da Abrasel, Max Fonseca.
Cada estabelecimento associado à Abrasel criou um prato inédito, exclusivamente para o evento. As criações gastronômicas estão sendo comercializadas a um preço promocional nesse período.
Restaurantes participantes e seus pratos
A lista dos restaurantes que participam dessa festa gastronômica, com os respectivos pratos oferecidos, está disponível no site da Abrasel (www.rn.abrasel.com.br)

DESDE 2009 QUE O BRASIL NÃO CHEGAVA AO MÊS DE DEZEMBRO NUMA POSIÇÃO TÃO BOA NO RANKING.
A sequência de vitórias da seleção brasileira sob o comando de Tite fez a equipe subir rapidamente no ranking da Fifa. O Brasil encerra o ano de 2016 na segunda posição da lista organizada mensalmente pela entidade.
Desde 2009 que o Brasil não chegava ao mês de dezembro numa posição tão boa no ranking. Depois disso, a seleção chegou a ser número 1 em alguns meses, mas sempre encerrava o ano a partir da terceira posição.
A liderança do ranking da Fifa é da Argentina, que encerra a temporada com 1.634 pontos. O Brasil tem 1.544 pontos, com mais de cem pontos de vantagem para a Alemanha, a terceira colocada. Os atuais campeões do mundo têm 1.433 pontos.
Das dez primeiras seleções do ranking, cinco são sul-americanas. Além de Brasil e Argentina, o Chile aparece em quarto, a Colômbia em sexto e o Uruguai em nono.
As outras cinco seleções do top-10 são europeias. Além da Alemanha. há a Bélgica em quinto, a França em sétimo, Portugal em oitavo e a Espanha, em décimo.
VEJA COMO FICOU O RANKING de 2016:
2- Brasil – 1.544 pontos
3- Alemanha – 1.433 pontos
4- Chile – 1.404 pontos
5- Bélgica – 1.368 pontos
6- Colômbia – 1.345 pontos
7- França – 1.305 pontos
8- Portugal – 1.229 pontos
9- Uruguai – 1.187 pontos
10- Espanha – 1.166 pontos
O Globo

DE JORNADA DE TRABALHO A 3 PERÍODOS DE FÉRIAS, REGRAS PRECISAM DE AVAL DAS PARTES
O governo anunciou nesta quinta-feira um projeto de lei que flexibiliza as relações trabalhistas. Doze itens listados pelo governo poderão ser negociados entre patrões e trabalhadores caso a medida seja aprovada pelo Congresso. Entre os destaque estão a jornada diária de trabalho, que hoje é de 8 horas e poderia chegar a 12 horas, sendo que o limite semanal de 220 horas mensais teria de ser respeitado. Outra mudança proposta é a divisão das férias em até três períodos.
FÉRIAS
O governo propõe o parcelamento das férias em até três vezes, com pagamento proporcional aos respectivos períodos, sendo que uma das frações deve corresponder a ao menos duas semanas de trabalho;
JORNADA DE TRABALHO
PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS E RESULTADOS
O acordo coletivo pode definir as regras para a participação nos lucros e resultados, incluindo parcelamento no limite dos prazos do balanço patrimonial e/ou dos balancetes legalmente exigidos, não inferiores a duas parcelas;
JORNADA EM DESLOCAMENTO
Trabalhadores que vão e voltam ao emprego em transporte oferecido pela empresa têm esse tempo de deslocamento contabilizado como jornada de trabalho. Pela proposta, um acordo coletivo pode mudar isso;
INTERVALO ENTRE JORNADAS
Hoje, o tempo de almoço, por exemplo, é de um hora. Pela proposta do governo, esse tempo poderia ser diferente. O intervalo entre jornadas tem que ter um limite mínimo de 30 minutos;
FIM DE ACORDO COLETIVO
A Justiça decidiu que quando um acordo coletivo está vencido, o último acaba valendo. O Supremo Tribunal Federal, porém, reviu essa decisão. A proposta do governo prevê que as partes podem concordar com a extensão de um acordo coletivo após sua expiração
PROGRAMA DE SEGURO-EMPREGO
Trabalhadores e empregadores, de acordo com o projeto de lei, deverão decidir juntos sobre a entrada no Programa de Seguro-Emprego (PSE);
PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS
Plano de cargos e salários também ficará a cargo das negociações entre trabalhadores e empregadores;
BANCO DE HORAS
As negociações em relação a banco de horas ficarão nas mãos das partes, de acordo com o projeto de lei. No entanto, fica garantido o acréscimo de 50% no valor pago pela hora extra;
REMUNERAÇÃO POR PRODUTIVIDADE
A remuneração por produtividade será decidida também em acordo coletivo;
TRABALHO REMOTO
Cada vez mais comum, as regras sobre o trabalho por telefone, internet e smartphone, por exemplo, ficarão nas mãos de trabalhadores e empregadores, de acordo com o projeto de lei.
REGISTRO DE PONTO
A forma de registro e acompanhamento de ponto pode ser definida em acordo coletivo. Isso flexibiliza, por exemplo, a exigência de ponto eletrônico.
O Globo

(FACEBOOK)
O governador do Rio Grande do Norte Robinson Faria usou uma rede social nesta quinta–feira (22) para anunciar que o pagamento do 13° salário dos servidores que recebem entre R$ 3 e R$ 4 mil será antecipado. Antes previsto para ser pago no dia 28, agora será depositado nesta sexta-feira (23).
“Meus amigos, tenho uma excelente notícia para os mais de 15 mil servidores que ganham entre R$ 3 mil e R$ 4 mil. Vamos pagar o décimo terceiro salário de vocês amanhã, antecipando a previsão divulgada do depósito ser feito dia 28. Conseguir puxar o pagamento do 13º dessa faixa salarial para antes do Natal é resultado do empenho e do trabalho do nosso governo”, postou o governador em perfil no Instagram.
Ainda segundo Robinson, amanhã, já terão recebido integralmente o 13º salário cerca 85 mil servidores, representando quase 80% da folha.

RETIRADA DOS RECURSOS SEGUIRÁ ORDEM DETERMINADA PELAS DATAS DE NASCIMENTO DOS BENEFICIÁRIOS.(THINKSTOCK)
O ministro do Planejamento, Dyogo de Oliveira, informou que até 1º de fevereiro o governo divulgará um cronograma para os trabalhadores interessados em sacar os recursos disponíveis em contas inativas do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) até 31 de dezembro de 2015. O calendário, explicou o ministro, seguirá ordem determinada pelas datas de nascimento dos beneficiários.
O governo optou por retirar o limite para saque, antes avaliado entre R$ 1 mil e R$ 1,5 mil porque, segundo o ministro, os valores dessas contas inativas se concentram (86%) em contas de valores correspondentes a um salário mínimo.
“O histórico de saques do FGTS não é de 100%. As pessoas vão sacar para necessidades mais prementes, como pagamento de dívidas de despesas mais importantes. Não haverá restrição legal para utilização desses recursos”, disse o ministro, que também participa, ao lado do ministro Henrique Meirelles (Fazenda), do café da manhã promovido pelo presidente Michel Temer com jornalistas.
Lembrando que a inadimplência no mercado financeiro hoje chega a R$ 75 bilhões, Dyogo Oliveira argumentou que a possibilidade de sacar as contas inativas contribuirá para reduzir a inadimplência no sistema como um todo e para melhorar as condições de crédito. “Este é um elemento principal das condições de todas as medidas adotadas”, disse o ministro.
O ministro lembrou ainda que o governo pretende reduzir o custo indireto do trabalho com a diminuição gradual da multa adicional imposta em caso de demissão dos trabalhadores. Na época em que se buscou solução para o pagamento de passivos gerados pelos planos econômicos, foi imposto um adicional de 10% à multa de 40% que incide no fundo em caso de demissão.
“Esse adicional não vai para o trabalhador, mas para o patrimônio do FGTS”, comentou. A gradualidade na redução é, segundo ele, uma forma de anular os efeitos dos cortes em funções do FGTS como o financiamento habitacional e a empreendimentos de saneamento.
O governo promoverá, ainda, o aumento do rendimento do FGTS, hoje de 3% ao ano mais TR, com o repasse à conta do trabalhador de parte dos juros obtidos com aplicações em títulos públicos. “Acreditamos que haverá incremento entre 2% e 3% ao ano, aproximando o fundo ao rendimento da poupança”, declarou.
Café da manhã
Mais cedo, durante café da manhã com jornalistas, o presidente Michel Temer anunciou a permissão para os trabalhadores sacarem o saldo de suas contas do Fundo de garantia por Tempo de Serviço (FGTS). Segundo o presidente, a medida vai beneficiar 10,2 milhões de trabalhadores e não haverá limite para o saque, mas disse que, segundo levantamento do Ministério do Planejamento, 86% das contas não ultrapassam um salário mínimo.
Temer afirmou ainda que o valor que poderá ser sacado do FGTS pode alcançar R$ 30 bilhões, o que vai possibilitar uma injeção de recursos que vai movimentar a economia brasileira e representar cerca de 0,5% do PIB, segundo cálculos do Planejamento. Ele ainda acrescentou que essa medida é importante para recompor a renda dos trabalhadores no momento atual difícil da economia.
O presidente frisou que a medida não vai por em risco os recursos do FGTS para os programas de saneamento e habitação.
Hoje, o trabalhador só pode sacar o saldo de suas contas inativas – que é criada quando ele sai de um emprego e vai para outro – quando se aposenta ou para comprar um imóvel. Há também uma possibilidade de movimentar essa conta se a pessoa ficar 3 anos desempregado.
Estadão

O BOLETIM DO CIEVS APONTA QUE DOS 483 CASOS NOTIFICADOS, 335 SÃO DE NASCIMENTOS OCORRIDOS EM 2015
O mais novo boletim divulgado pelo Centro de Informações Estratégicas em Vigilância em Saúde (CIEVS), da Sesap, registra a notificação de 483 casos suspeitos de microcefalia, um aumento de apenas dois casos em relação à semana anterior, apontando para uma estabilização do problema. Do total, 137 estão sob investigação, 142 foram confirmados e 204 foram descartados
“Estamos atribuindo esses números aos investimentos em ações de educação e saúde e educação permanente, o que é um fator bastante positivo”, avalia a subcoordenadora de Vigilância Epidemiológica (SUVIGE), Maria de Lima. A subcoordenadora se refere às campanhas de prevenção e alerta contra o aedes aegyptae, vetor transmissor das arboviroses (dengue, chikungunya e zyka vírus), bem como às intensas campanhas para as grávidas adotarem cuidados específicos, como o uso de repelentes.
O boletim do CIEVS aponta que dos 483 casos notificados, 335 são de nascimentos ocorridos em 2015 e 138 são de nascimentos ocorridos até a semana epidemiológica (SE) nº50, terminada em 17/12/2016. O aumento da prevalência dos casos de microcefalia foi evidenciado em 2015, no mês de setembro, com pico em novembro daquele ano, com 20,1 casos por mil nascidos vivos.
Os casos notificados estão distribuídos em 91 municípios do estado. Natal, Mossoró e Parnamirim lideram as estatísticas, sendo: Natal (40 casos confirmados, 48 descartados, 11 em investigação); Mossoró (14 casos confirmados, 23 descartados, 53 em investigação) e Parnamirim (9 casos confirmados; 22 descartados e 11 em investigação).

JOÃO VICTOR TEVE O GOSTINHO DE SENTIR UM POUCO O QUE É SER UM BOMBEIRO
O pequeno João Victor Nunes, de oito anos, realizou mais que um sonho de Natal – segundo ele mesmo – na manhã desta quinta-feira, dia 22. João Victor, que escreveu uma carta ao Papai Noel pedindo um caminhão de Bombeiros, pode ser bombeiro por um dia, com direito a rapel, a passear uma viatura caminhão Auto Bomba Tanque da corporação, além de ganhar o brinquedo e uma festa surpresa de aniversário.
João Victor chegou por volta das 8h no quartel do Corpo de Bombeiros, acompanhado dos pais, teve o gostinho de sentir um pouco o que é ser um bombeiro, tirou fotos nos caminhões, provou a roupa de bombeiro, fez rapel com 15 metros de altura, que simula a fachada de um edifício, recebeu o abraço dos bombeiros que ele tanto admira, e ainda deu voz de comando à tropa.
“Ano passado mandei a carta e Papai Noel não me atendeu, mas este ano tinha a esperança que daria certo, mas não sabia que fariam tudo isso. Foi muito legal, gosto muito dos bombeiros e meu sonho é ser bombeiro, pilotar o caminhão. O que eu quero mais fazer é apagar incêndio, pois o que mais gosto é quando os bombeiros apagam incêndio”, disse João Victor.
A mãe do pequeno João Victor, Maria do Socorro Nunes, agradeceu imensamente a surpresa e disse que esse dia ficará marcado na história da família. “Jamais esqueceremos o que o Corpo de Bombeiros proporcionou para meu filho e para nossa família. Isso é a prova de que vale a pena sonha e acreditar nos seus sonhos. Vou me esforçar para garantir que meu filho se torne um bombeiro militar. Agradeço aos bombeiros pela ótima surpresa à família, desejo muita paz, que Deus abençoe todos esses heróis que salvam vidas diariamente”, afirmou a dona de casa Maria do Socorro.
O comandante geral interino do Corpo de Bombeiros Militar do RN, coronel Laurêncio Aquino de Menezes, explica que ficou emocionado e sensibilizado quando recebeu a carta e decidiu atende-la, por entender a grande responsabilidade social da Corporação, e o que ela representa no imaginário infantil.
“Sentimos, através de João Victor, realizados em servir ao próximo. È um momento de muita felicidade em poder realizar este sonho, que é de muitas crianças, de ser bombeiro e hoje cumprimos nossa missão de solidariedade e de servir ao próximo. Esperamos que ele permaneça com esse sonho e que mantenha sempre viva essa chama de fazer o bem. Isso faz o nosso trabalho cada vez mais ser gratificante”.


“NÃO TIRAREI O CHEFE DA CASA CIVIL. NÃO HAVERÁ MUDANÇA”, DISSE TEMER
O presidente Michel Temer disse nesta manhã de quinta-feira, 22, que não vai tirar o ministro-chefe da Casa Civil, Eliseu Padilha, do cargo. Em café com jornalistas no Palácio da Alvorada, Temer afirmou que Padilha “continua firme e forte no governo”. “Não tirarei o chefe da Casa Civil. Não haverá mudança”, disse.
A Coluna do Estadão, do jornal O Estado de S. Paulo, revelou nesta quinta que o ministro pediu ao lobista Lúcio Funaro uma entrega de dinheiro no escritório do ex-assessor da Presidência José Yunes. Funaro teria entregue a Yunes dinheiro vivo repassado pela Odebrecht. A quantia foi de R$ 1 milhão, de acordo com a Coluna.
Um dos auxiliares mais próximos de Temer, Yunes deixou o governo após vir à tona delação do ex-executivo da Odebrecht Cláudio Melo Filho. Ele narrou uma reunião em que Temer teria pedido a Marcelo Odebrecht recursos para o PMDB. Marcelo teria decidido repassar R$ 10 milhões, sendo que R$ 6 milhões teriam ido para campanha de Paulo Skaf e R$ 4 milhões entregues ao ministro Padilha e Yunes.
À Coluna, Padilha disse que “não pediu” nada a Funaro. No encontro com jornalistas, o presidente afirmou ainda não ter “nenhuma intenção neste momento de fazer mudança na equipe”. “Naturalmente, não sei o que vai acontecer daqui pra frente”, completou.
Agência Estado

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